Una de las tareas para favorecer la igualdad es dar visibilidad a la mujer en ámbitos tradicionalmente copados por los hombres. No hay más que ver las fotos de los gobernantes reunidos con los dirigentes de las grandes empresas estatales para darnos cuenta de la escasez de mujeres directivas. Las exigencia de cuotas responde a esa necesidad, si bien es una medida polémica por el mismo hecho de ser una exigencia, de estar regulada por ley.
La presencia de las mujeres en las diferentes academias españolas deja también mucho que desear, y no precisamente por falta de candidatas. Hoy mismo, si nada lo impide, se eligirá a la sexta mujer académica de la lengua: la novelista Carmen Riera o la poeta María Victoria Atencia. La estadística sobre las mujeres académicas extraída del Instituto Nacional de la Mujer es desoladora:
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